تقويم الأداء الوظيفي

كود الحقيبة: ADMHR8828021

الأيام :

يومين .

الوقت :

8 ساعات تدريبية .

المستهدفون من البرنامج :

كل من يهتم بالتوظيف

نبذة عن البرنامج:

يدور هذا البرنامج حول تقويم الأداء الوظيفي

(تعريف – أنواع – خصائص - أهداف - إيجابيات - سلبيات .. الخ)

وسيتم عرضه من خلال الوحدات التالية :

الوحدة التدريبية الأولي : ادارة الاداء

الوحدة التدريبية الثانية : قياس و تقويم الاداء

اهداف البرنامج:

أن يتعرف المتدرب على مقدمة عن إدارة الأداء

أن يري المتدرب قياس الأداء

أن يفهم المتدرب مداخل تقييم الأداء

أن يدرك المتدرب مراحل قياس وتقويم الأداء

أن يلم المتدرب بالعوامل المؤثرة على تقييم الأداء ومشاكل القياس

أن يعي المتدرب تطوير المقابلة الشخصية والاستبيانات كأدوات للتقييم

محاور البرنامج :

الوحدة التدريبية الأولي: : (ادارة الاداء)

مقدمة عن إدارة الأداء

قياس الأداء

مداخل تقييم الأداء

الوحدة التدريبية الثانية: : (قياس و تقويم الاداء)

مراحل قياس وتقويم الأداء

العوامل المؤثرة على تقييم الأداء ومشاكل القياس

تطوير المقابلة الشخصية والاستبيانات كأدوات للتقييم

محتويات الحقيبة :

البوربوينت 137

دليل المدرب 123

دليل المتدرب 119

الأنشطة 4

الدليل التعريفي 4

المراجع ..

استمارات التقييم والبيانات 6

الاختبار القبلي والبعدي 6

الفيديوهات 11

الصور 10

الخرائط الذهنية 1

البروشور 1

محتويات الحقيبة 12

نموذج الحقيبة التدريبية

كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية

فيديو الحقيبة التدريبية

<iframe class="ql-video" frameborder="0" allowfullscreen="true" src="https://www.youtube.com/embed/2baqQnNTuKE?showinfo=0"></iframe>