- الرئيسية
- دورة ادارة الموارد البشرية شهادة معتمدة من مركز المبدعون المعتمد من جامعة الملك عبدالعزيز عدد الأيام يوم. وعدد الساعات ٥ ساعات
دورة ادارة الموارد البشرية شهادة معتمدة من مركز المبدعون المعتمد من جامعة الملك عبدالعزيز عدد الأيام يوم. وعدد الساعات ٥ ساعات
100 ر.س
إستعد للأنغماس في عالم إدارة الموارد البشرية وإكتشف أهمية العامل البشري في نجاح المنظمات و خلال هذه الدورة المكثفة لمدة يوم واحد ومدتها 5 ساعات ستحصل على شهادة معتمدة تعزز مهاراتك وتمنحك المعرفة اللازمة لتحسين أداءك في مجال إدارة الموارد البشرية و تقديم الدورة سيكون على يد د/ إقبال البعداني المعروفة بخبرتها الواسعة في مجال التدريب والتطوير و كوتش قيادي وإداري ومتخصصة في تطوير الذات وتحقيق التوازن في الحياة و تحمل شهادات معتمدة من عدة جهات معروفة في مجال التدريب بما في ذلك المؤسسة العامة للتدريب المهني والتقني ووزارة التعليم والمركز الكندي الدولي كما ألفت كتابًا مشهورًا بعنوان القيادة الإدارية الفعالة و انضم إلينا في هذه الدورة الملهمة واحصل على الأدوات والمعارف اللازمة لتحسين أداءك في مجال إدارة الموارد البشرية و ستحظى بفرصة لتوسيع شبكة علاقاتك المهنية وتبادل الخبرات مع المشاركين الآخرين فلا تفوت هذه الفرصة الفريدة للأستثمار في نفسك وتحقيق التطور المهني الذي تستحقه.
مواصفات دورة إدارة الموارد البشرية لمدة يوم واحد 5 ساعات شهادة معتمدة:
المنتج : دورة إدارة الموارد البشرية .
المدة : يوم - 5 ساعات .
المدربة : أ / اقبال البعداني.
شهادة معتمدة.
محتويات دورة دورة ادارة الموارد البشرية:
- إدارة الموارد البشرية .
- مفهوم وأهمية وأهداف وبيئة وظائف الموارد البشرية .
- مفهوم تحليل وتوصيف الوظائف .
- إستخدمات توصيف الوظائف.
- أساليب جمع معلومات تحليل الوظائف.
- 4 طرق تحليل الوظائف .
- مفهوم وأهداف وأهمية والمسؤول عن تخطيط الموارد البشرية .
- المقومات الأساسية لتخطيط الموارد البشرية .
- معوقات ومشكلات تخطيط الموارد البشرية.
- الخطوات التفصيلية اللازمة لتخطيط الموارد البشرية .
- أساليب التنبؤ بالمعروض من الموارد البشرية .
- الأساليب المستخدمة في التنبؤ بالطلب على الموارد البشرية .
- مدخل تحليل وأساليب تحديد و مدخل متكامل لتحديد الإحتياجات التدريبية .
- إختبار أساليب التدريب.
- تقييم نتائج عملية التدريب.
- مفهوم تحفيز العاملين.
- نظريات الدوافع وأنواع الحوافز .
- طرق فعالة لتحفيز الموظفين.
- تنمية قدرات المدير العصري .
مميزات الدورة :
- تتضمن الدورة مجموعة واسعة من المواضيع المهمة في إدارة الموارد البشرية و ستتعرف على مفهوم وأهمية إدارة الموارد البشرية وتحليل وتوصيف الوظائف و تخطيط الموارد البشرية، وأساليب التنبؤ بالمعروض والطلب على الموارد البشرية وتحفيز العاملين وتطوير قدرات المدير العصري وتنمية رأس المال الفكري و هذا المحتوى الشامل يساعدك على فهم جوانب مختلفة لإدارة الموارد البشرية وتطبيقها في سياق العمل الحقيقي.
- يتم تقديم المحتوى في إطار زمني مدروس بعناية حيث تستغرق الدورة يومًا واحدًا فقط وتمتد لمدة 5 ساعات و هذا يتيح لك فرصة الاستفادة القصوى من الوقت المخصص للدورة دون أن تتعارض مع جدول أعمالك اليومي.
- بعد اجتياز الدورة بنجاح ستحصل على شهادة معتمدة تثبت مشاركتك واجتيازك للدورة و هذه الشهادة تحمل قيمة كبيرة ويمكن استخدامها لتعزيز سيرتك الذاتية وزيادة فرص التوظيف والترقية في مجال إدارة الموارد البشرية.
- يقدم الدورة الدكتورة إقبال البعداني وهي مدربة معتمدة وخبيرة في مجال التدريب والتطوير و تتمتع بمهارات تواصل فعّالة وقدرة على نقل المعرفة بشكل مبسط ومفهوم و تجربتها وخبرتها الواسعة تضفي قيمة إضافية على المحتوى المقدم وتساعدك في استيعاب المفاهيم بسهولة.
- تشجع على التفاعل والمشاركة النشطة و ستتاح لك الفرصة لطرح الأسئلة وتبادل الأفكار مع المحاضر والمشاركين الآخرين و هذا يساهم في تعزيز التعلم وتحقيق تجربة تعليمية مثمرة وديناميكية.
تعتمد على النهج العملي والتطبيق الفعلي للمفاهيم والمهارات المكتسبة و ستحصل على فرصة للمشاركة في أنشطة وتمارين تطبيقية تساعدك على تطوير مهاراتك العملية في مجال إدارة الموارد البشرية.
متجر لتقديم دورات - استشارات - جلسات كوتشنج - كتب - تسويق - دعم - تحليل - تطوير - تدريب - تخطيط - ادارة