السلوك التنظيمي والنظريات الإدارية الحديثة

كود الحقيبة: ADMAD129416021

يُعد السلوك التنظيمي والنظريات الإدارية الحديثة من أهم مجالات الإدارة التي تركز على فهم سلوك الأفراد والجماعات داخل المنظمات وتأثيره على الأداء المؤسسي.

يركز البرنامج على أبعاد السلوك التنظيمي، عناصره، الدافعية، الإدراك، التعلم، بالإضافة إلى النظريات الإدارية الحديثة والتطور التاريخي للسلوك التنظيمي، مما يساعد القيادات والعاملين على تحسين بيئة العمل وتحقيق أهداف المنظمة بكفاءة وفعالية.

بيانات البرنامج:

الأيام: 4 أيام

مدة الوحدة التدريبية: 4 ساعات

إجمالي الوقت: 16 ساعة تدريبية

الفئة المستهدفة:

جميع العاملين في المنظمات

القيادات الإدارية

شاغلو الوظائف القيادية

المديرون والمشرفون

أهداف برنامج السلوك التنظيمي والنظريات الإدارية الحديثة

فهم مفهوم المنظمة والسلوك

التعرف على السلوك التنظيمي وأهدافه

فهم مبادئ وافتراضات السلوك التنظيمي

تحليل البعد الثقافي في السلوك التنظيمي

استيعاب أهمية السلوك التنظيمي

فهم النظريات الإدارية الحديثة

تتبع التطور التاريخي للسلوك التنظيمي

فهم الدافعية والإدراك والتعلم

تحليل ضغوط العمل

فهم التغيير والتطوير التنظيمي

إتقان مهارات الاتصال والقيادة

محاور البرنامج:

الوحدة الأولى: ماهية السلوك التنظيمي

المقصود بالمنظمة والسلوك

مفهوم السلوك التنظيمي

أهداف السلوك التنظيمي

مبادئ وافتراضات السلوك التنظيمي

الوحدة الثانية: أبعاد السلوك التنظيمي

البعد الثقافي والسلوك التنظيمي

أهمية السلوك التنظيمي

النظريات الإدارية الحديثة

التطور التاريخي للسلوك التنظيمي

الوحدة الثالثة: عناصر السلوك التنظيمي

الدافعية

الاتجاهات النفسية

الإدراك

التعلم

الوحدة الرابعة: تابع عناصر السلوك التنظيمي

ضغوط العمل

التغيير والتطوير التنظيمي

الاتصال

القيادة ونظرياتها

محتويات الحقيبة التدريبية:

عرض بوربوينت: 77 شريحة

دليل المدرب: 114 صفحة

دليل المتدرب: 101 صفحة

الأنشطة: 10

الدليل التعريفي: 4 صفحات

المراجع: 3

استمارات التقييم والبيانات: 6

الاختبار القبلي والبعدي: 6

الفيديوهات: 3

الصور: 13

الخرائط الذهنية: 1

البروشور: 1

محتويات إضافية: 12

نموذج الحقيبة التدريبية

كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية

فيديو الحقيبة التدريبية