اصدار وثيقة العمل حر

إذا كنت صاحب متجر ، أو فريلانسر ، او مسوق بالعمولة ، مؤثر في سوشيال ميديا تقوم بإعلانات ، او أي نشاط تجاري أخر على انترنت ، فانت بحاجة الى وثيقة العمل الحر ، لتعمل بشكل قانوني وبكل اريحية بعيدا عن مشاكل القانونية

• ماهي وثيقة العمل الحر ؟

وثيقة العمل الحر هي وثيقة رسمية صادرة عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، وتهدف إلى توثيق الأعمال التجارية التي يقوم بها الأفراد المستقلون أو العاملون في مجال التجارة الإلكترونية.

إصدار وثيقة العمل الحر يعد شرطًا أساسيًا للأفراد الذين يقومون بمشاريع تجارية عبر الإنترنت، "مثل المتاجر ، فريلاتنسر ، تسويق بالعمولة ، مؤثر سوشيال ميديا يقوم بإعلانات الخ... " حيث يمكن استخدامها لتوثيق الأعمال والاستفادة من الخدمات المقدمة من بنك التنمية الاجتماعية.

ويشترط في استخراج وثيقة العمل الحر أن يكون المتقدم من الجنسية السعودية وأن يكون عمره 18 عامًا هجريًا أو أكثر، بالإضافة إلى وجود حساب أبشر مفعل.

من أهم مميزات وثيقة العمل الحر:

• السماح بممارسة التجارة الإلكترونية.
• تمنحك فرصة فتح حـــســاب بــنـكــي(تجـاري)
• تقدم لك حلول دفع رقمية
• التسجيل الاختياري في التأمينات الاجتماعية
• القدرة على التعاقد مع الجهات الحكومية والخاصة باستخدام الوثيقة كمستند رسمي.
• توفر فرص لمصدر دخلك
• فتح حساب بنكي يرتبط بالوثيقة.
• تساهم في استقرارك و بالتالي استمـرار ابــداعـك

مدة صلاحية الوثيقة سنة واحدة من تاريخ الإصدار ، في حالة عدم الموافقة على طلب الإصدار، سيتم إرجاع لك أموال المدفوعة .

أسئلة شائعة حول وثيقة العمل الحر :

• هل سوف ادفع ضرائب ؟

لا لن تدفع الضرائب ، إلا في حالة كانت الارباح السنويه اكثر من 200 الف ريال

• هل لزم يكون عندي حساب بنكي تجاري ؟

لا غير متطلب ، يمكنك إستخدام حساب بنكي شخصي

• من هو العامل الحر؟

العامل المستقل هو الشخص الذي يمتلك مهارة أو معرفة في مجال محدد، ويقدم خدماته للأفراد أو المنشآت بالساعة، اليوم، أو العمل. ويتميز العامل المستقل بأنه لا يتقاضى راتباً محدداً من جهة عمل واحدة، بل يعمل بشكل مستقل ويتعاقد مع العملاء بشكل مباشر. ويعتبر العمل المستقل خيارًا شائعًا للأشخاص الذين يرغبون في تحقيق الحرية المهنية والتحكم في جدول عملهم والدخل الذي يحققونه.

• هل يشترط أن يكون المتقدم متفرغًا للعمل الحر لتقديم الوثيقة؟

لا، ليس شرطاً، بمعنى أنه يمكن لأي شخص يعمل في وظيفة محددة أو عاطل عن العمل او صاحب مهارات التقدم للحصول على الوثيقة.

• هل هناك تصاريح معينة مطلوبة لممارسة هذه المهنة؟

المهن المندرجة تحت فئة الخدمات التخصصية لا يتطلب تصريحًا معينًا، بينما باقي الفئات تتطلب الحصول على تصريح من جهة الاختصاص للفئات الأخرى قبل إصدار وثيقة العمل الحر.

• هل ُتعتبر وثيقة العمل الحر رسمية وتخول الحاصلين عليها بممارسة الاعمال الحرة؟

تتم إدراج حامل وثيقة العمل الحر في نظام وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية دون مسؤولية أو ضمانات من الوزارة.

• هل يلزم أن يكون الشخص الراغب في إصدار وثيقة العمل الحر لديه مؤهل علمي معين؟

المسألة ليست بالضرورة، حيث يعتمد الأمر على المهنة التي يرغب الشخص في الحصول على وثيقة العمل الحر لممارسة التخصص بها.

• من هي الجهة المسؤولة عن إصدار وثيقة العمل الحر؟

تقوم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بمنح وثيقة العمل الحر.

• هل يمكن للفرد الحصول على وثيقة العمل الحر لممارسة أكثر من تخصص "ممارسة تخصصات عديدة" ؟

يُسمح بالحصول على ما يصل إلى خمس وثائق للعمل الحر لتخصصات مختلفة عند إثبات ممارسة المهنة، وفقًا لنظام العمل الحر.