لائحة الانتداب

هل تعاني من عشوائية في تقدير مصاريف السفر أو تأخر في تقديم تقارير المهام الخارجية؟

يقدم لك متجر "دور الموارد البشرية" الدليل الشامل لتنظيم انتداب الموظفين. صُمم هذا الدليل ليضع أطرًا مالية وإدارية دقيقة تغطي كافة جوانب السفر من لحظة التكليف وحتى العودة، مما يضمن التحكم الكامل في ميزانية السفر والضيافة.

الباب الأول: السياسات العامة

( 1 )   الأهـداف العامة

( 2 )   تعريف الإنتداب

( 3 )   أنواع الإنتداب حسب مكان ومدة الإنتداب

( 4 )   جدول بدل الإنتداب اليومي

( 5 )   الراتب الشهري المعتمد في بدل الإنتداب

( 6 )   ضوابط عناصر بدل الإنتداب

( 7 )   ضوابط إختيار الموظفين للإنتداب وتحديد مدة الإنتداب

( 8 )   إحتساب فترة الإنتداب

( 9 )   سلفة الإنتداب

( 10 )  إلزامية تقديم تقرير الإنتداب

( 11 )  تذاكر السفر في الإنتداب

( 12 )  مصاريف الرسوم والتأشيرات والنثرية والضيافة أثناء الإنتداب

( 13 )  بدل الإنتداب للمناطق المجاورة

الباب الثاني: الإجراءات العامة

( 1 )   الإجراءات قبل السفر في مهمة الانتداب

( 2 )   الإجراءات بعد عودة الموظف من مهمة الانتداب

الباب الثالث: نماذج العمل

( 1 )   نموذج / بيان التكليف بالانتداب

( 2 )   نموذج / طلب صرف السلفة الخاصة بالانتداب

( 3 )   نموذج / طلب صرف بدل الانتداب

( 4 )   نموذج / تقرير الانتداب