مهارات التعامل الفعال مع الموظفين

كود الحقيبة: ADMAD239312024

الأيام :

3 ايام " اليوم التدريبي 4 ساعات "

الوقت :

12 ساعة تدريبية .

المستهدفون من البرنامج :

المدراء والموظفين

نبذة عن البرنامج:

يدور هذا البرنامج حول مهارات التعامل الفعال مع الموظفين

(تعريف – أنواع – خصائص - أهداف - إيجابيات - سلبيات .. الخ)

وسيتم عرضه من خلال الوحدات التالية :

الوحدة التدريبية الأولى : كيف تدير أداء الموظفين بفاعلية؟ والرضا الوظيفي

الوحدة التدريبية الثانية : طرق قياس مستوى الرضا والتفاعل لدى الموظفين ودمج الموظفين الجدد

الوحدة التدريبية الثالثة : إدارة الموارد البشرية وأنواع الموظفين وكيفية التعامل معهم

أهداف البرنامج:

أن يعرف المتدرب كيف تدير أداء الموظفين بفاعلية؟

أن يفهم المتدرب الرضا الوظيفي

أن يذكر المتدرب طرق قياس مستوى الرضا والتفاعل لدى الموظفين

أن يناقش المتدرب دمج الموظفين الجدد

أن يحلل المتدرب إدارة الموارد البشرية

أن يستنبط المتدرب أنواع الموظفين وكيفية التعامل معهم

محاور البرنامج :

الوحدة الاولى: (كيف تدير أداء الموظفين بفاعلية؟ والرضا الوظيفي)

كيف تدير أداء الموظفين بفاعلية؟

الرضا الوظيفي

الوحدة الثانية: (طرق قياس مستوى الرضا والتفاعل لدى الموظفين ودمج الموظفين الجدد)

طرق قياس مستوى الرضا والتفاعل لدى الموظفين

دمج الموظفين الجدد

الوحدة الثالثة: (إدارة الموارد البشرية وأنواع الموظفين وكيفية التعامل معهم)

إدارة الموارد البشرية

أنواع الموظفين وكيفية التعامل معهم

محتويات الحقيبة :

البوربوينت 100

دليل المدرب 77

دليل المتدرب 67

الأنشطة 6

الدليل التعريفي 4

المراجع 4

استمارات التقييم والبيانات 6

الاختبار القبلي والبعدي 6

الفيديوهات 6

الصور 10

الخرائط الذهنية 1

البروشور 1

محتويات الحقيبة 12

نموذج الحقيبة التدريبية

كرماُ الضغط هنا للإطلاع على نموذج الحقيبة التدريبية