دورة التميز المؤسسي شهادة معتمدة من مركز المبدعون المعتمد من جامعة الملك عبدالعزيز عدد الأيام يومان وعدد الساعات ١٠ ساعات

ليس هناك شيء يضاهي قوة التميز المؤسسي في جعل الشركات تتفوق على المنافسين وتحقق نجاحًا مستدامًا انضم إلى دورة التميز المؤسسي لدينا واستمتع بـ 3 أيام و15 ساعة من التدريب المكثف على مفاهيم التميز المؤسسي ونماذجه وأساليب إدارته واستراتيجياته إضافة إلى جائزة ملكية مرموقة وشهادة معتمدة فهذه هي فرصتك لتطوير مؤسستك وتحقيق النجاح المستدام احجز الآن مع د إقبال البعداني مدربة معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب المهني والتقني واحصل على أفضل التدريب والمستشار الخبير في مجال التميز المؤسسي.

مواصفات دورة التميز المؤسسي 3 أيام 15 ساعة -  شهادة معتمدة:

المنتج : دورة التميز المؤسسي 

المدة : 3 أيام - 15 ساعة 

المدربة : م. أ / اقبال البعداني

شهادة معتمدة.

محتويات دورة التميز المؤسسي:

• أهمية تطبيق التميز المؤسسي
• مفاهيم التميز المؤسسي.
• الجودة الشاملة والتميز المؤسسي
• نموذج التميز المؤسسي.
• المبادئ الأساسية للتميز المؤسسي
• إدارة التميز منهجية فكرية متكاملة
• المتطلبات الرئيسية لإدارة التميز
• معايير التميز EFQM
• أنواع المؤسسات وعلاقتها بالتميز
• مبادئ واستراتيجيات الابتكار في الإدارة العامة
•  التميز في إدارة الموارد البشرية
• مصفوفة الموارد البشرية لتنمية وتطوير الأداء
• نظام تقييم الأداء في منشأته
• جائزة الملك عبد العزيز للجودة.
• سمات المؤسسات المتميزة
• شهادة معتمدة من مركز المبدعون المعتمد من
• ثقافة التميز في المؤسسة.
• آليات التغيير الفعال
• خطة رحلة التميز.
• كيفية التميز في العمل
• جهة التقديم على جائزة الملك عبدالعزيز للتميز.

مميزات دورة التميز المؤسسي 3 أيام 15 ساعة :

• تقدم الدورة شهادة معتمدة تعزز من قيمة المشاركين في سوق العمل وتسهم في تطوير مهاراتهم وإثراء ملفهم الشخصي.
• تسلط الضوء على أهمية تطبيق مبادئ التميز المؤسسي في تحقيق النجاح والتنمية المستدامة للمؤسسات.
• تعريف المشاركين بالمفاهيم الأساسية للتميز المؤسسي وكيفية تطبيقها على أرض الواقع.
• توضيح العلاقة بين الجودة الشاملة والتميز المؤسسي وكيفية دمجهما لتحسين الأداء.
• تقديم نموذج التميز المؤسسي كأسلوب لتحليل وتحسين الأداء المؤسسي.
• توضيح المبادئ الأساسية والقواعد التوجيهية التي يجب اتباعها لتحقيق التميز.
• توجيه المشاركين حول كيفية إدارة التميز باعتبارها منهجية فكرية متكاملة.
• تعريف المشاركين بمعايير التميز EFQM كأداة لقياس وتحسين الأداء.
• تعرف الدورة المشاركين على كيفية تحقيق التميز في إدارة الموارد البشرية.
• للمزيد من الدورات أضغط هنا .